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竞争小、好上岸的岗位怎么选?

       每次公考报名时,第一步的选岗就让很多同学头疼。岗位多、要求高,不是这不符合就是那不符合,终于找到一个符合的岗位,报考人数给人当头一棒......相信有的同学考了很多次都与进面擦肩而过,还有的一次就上岸了!这不是玄学!而是选岗有技巧!


选岗要考虑哪些因素?

       决定进面难度的关键因素——“报录比”or“报名人数”。报录比的参考价值远大于报名人数。

       岗位竞争的激烈程度有可以用报录比和报名人数衡量,我们在报名的时候务必优先关注心仪岗位的报录比,如果报录比过高,大家就要思考自己是否有足够的能力进面了。

       从心仪的几个岗位中选择报录比最低的岗位,对于普通考生来说是比较理性的选择。


       1、服务基层项目人员

       服务基层项目人员是专门针对村官、志愿者等报考的,是指“选聘高校毕业生到村任职工作”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶计划”“大学生志愿服务西部计划”人员。

各省公务员考试会依据实际情况改变,做出不同的要求。大多数省份制定省考招录计划时,会拿出一部分职位面向为基层建设和发展做过贡献的人员进行定向招录,这种身份限定一定程度上降低了竞争值 。

       2、“备注”必须看

       在选岗的过程中,考生容易忽略的就是“备注”,其实“备注”包含各个用人单位的“用人取向”。在“备注”中,一般会体现以下要求:证书要求、四六级要求、服务期要求、加班等特殊情况。这些备注包含深意,可以帮助我们选择一个与自身条件更加匹配的岗位。

       但不是每个岗位都有备注内容,所以一定要仔细查看自己筛选出来的职位表。


       3、应届生选择多

       近年来,高校毕业生人数逐年增加,为缓解应届生就业,提高基层公务员素质,省考大幅度倾向应届生。应届生可报考的职位增加,选择更多,竞争更小。

       所以如果是应届生,就一定要把握住这个好身份,利用好这个身份优势,认真备考


       4、学历就高不就低

       岗位往往对应着相应的学历要求,如果学历比较高,建议报考学历较高的岗位,比如是会计学的硕士,最后在筛选岗位时发现一个岗位是招考本科及以上,另一个是硕士及以上,那么建议优先选择硕士及以上的岗位,这样在报考时可以避开部分本科生带来的竞争。


       5、党员选择更加宽泛

       对于考公来讲,如果是中共党员,就等于给自己增加了一层“光环”,在部分省考的职位要求中,有一列“政治面貌”,虽然大部分职位对政治面貌无要求,但也有小部分职位要求必须是中共党员,同时无要求的职位中共党员也是可以报考的,所以对于中共党员来讲,可选择的职位更加广泛。


以上这些都是我们报岗时需要考虑的因素,那么下面的这些情况我们一定要避免!


哪些情况尽量避免?

       1、招录岗位数太少的部门:一般招录岗位数低于10的,相对而言可选择性小,招录人数少导致竞争压力大。

       2、竞争压力大的地区:不限户籍的岗位,历来都很受考生的欢迎;此外还有一些热门地市,虽然有户籍要求的限制在,也抵挡不了广大考生的报考热情。大家在报考之前都需要进行一个大概的了解。

       3、尽量避免“1人1岗”:招录人数相对多的岗位与“1人1岗”岗位只招录1人的岗位相比,分数线会低一点, 而“1人1岗”无形之中也会增加考生的备考压力,千军万马过“独木桥”,最后只有一人能够脱颖而出,要慎重考虑。


哪些岗位是好岗位?

       有的考生觉得离家近就是好岗位,有的考生觉得清闲就是好岗位,众口难调,我们只能拿普遍的两个标准来衡量是否"好岗位":一是工资,二是仕途。


       1、级别越高越好

       能上省里,就别考市里;能上市里,就别考县(区)里;能选择县(区),就别去乡镇(当然不是说乡镇不好,因人而异)总结一下就是:省直>市直>区直>县级,而且能选择公务员,就别选择参公。

       

       2、工资待遇方面

       目前公务员所有收入全包能上20W-30W的有深圳、广州、东莞、苏州、南京、江苏、杭州等。其中上海和北京应该是工资与房价脱钩得比较严重的地区了。

       如果只是奔着稳定高工资考虑,优先考虑上海以南(除了上海)的沿海发达城市(一线和新一线,二线也可)。

       从机关属性角度来说,同一地区,公检法系统工资(同时也累)>(地方公务员、中央垂管公务员)。


科学报岗四步法

       总结一下,在不考虑待遇或待遇差不多的前提下,最重要的报名要素是:报录比>报名人数>专项计划>基层工作最低年限>考证要求>学历要求。


       1、报名开始前,查看前三年各岗位的进面数据,根据自身的专业、学历等方面的条件筛选能报考的心仪岗位,预估进面大约需要多少分,以此为目标进行备考。

       2、报名开始后,根据当年的职位表,筛选心仪岗位,关注这些岗位的报录比和报名人数,然后按兵不动,不要着急报名。

       3、报名截止前两天,根据前一天最新的报名情况,在心仪岗位中选择报录比最低的岗位(报录比差不多的岗位,就根据“报名人数>专项计划>基层工作最低年限>考证要求>学历要求”的顺序继续筛选),然后报名。

       4、第四步,接下来你要时刻关注报名状态,查看是否审核通过,有时可能会被退回要求修改或补充信息。审核通过后,恭喜离上岸更进一步!

       再纠结的岗位,最后总会选出来的,尽量可以选择自己有独特优势的岗位,这样可以避免过度竞争,如果目标明确,已经确定了想要选的岗位,那么就可以跟从自己的计划。


       以上就是为大家分享的内容,大家在报岗时,一定要三思后行。如果大家有报岗相关的疑惑,或是找不到高效地学习方法,可以扫描二维码咨询,专业老师一对一指导,还有免费的学习资料等你领祝大家都能考上理想的岗位,加油!